Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!HR-ohjelmistokehittäjä
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme HR-ohjelmistokehittäjää liittymään kasvavaan tiimiimme kehittämään ja ylläpitämään moderneja henkilöstöhallinnon ohjelmistoratkaisuja. Tässä roolissa pääset työskentelemään monipuolisissa projekteissa, jotka tukevat organisaatioiden HR-prosesseja, kuten rekrytointia, työntekijöiden hallintaa, palkanlaskentaa ja suorituskyvyn arviointia. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä HR-asiantuntijoiden, UX-suunnittelijoiden ja muiden ohjelmistokehittäjien kanssa varmistaaksesi, että ratkaisut vastaavat käyttäjien tarpeita ja liiketoiminnan vaatimuksia.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa ohjelmointiosaamista, kokemusta ohjelmistokehitysprojekteista sekä kiinnostusta HR-prosesseihin ja -järjestelmiin. Arvostamme kokemusta pilvipohjaisista ratkaisuista, integraatioista eri järjestelmien välillä sekä tietoturvan ja tietosuojan huomioimisesta ohjelmistokehityksessä. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä innovatiivisessa ympäristössä, jossa pääset vaikuttamaan tuotteiden kehitykseen ja käyttökokemukseen.
Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, joustavat työajat, mahdollisuuden etätyöhön sekä mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti. Jos sinulla on intohimoa ohjelmistokehitykseen ja haluat olla mukana rakentamassa tulevaisuuden HR-ratkaisuja, tämä tehtävä voi olla juuri sinua varten.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Kehittää ja ylläpitää HR-ohjelmistoja ja -sovelluksia
- Osallistua ohjelmistokehitysprosessin kaikkiin vaiheisiin
- Toteuttaa integraatioita eri HR-järjestelmien välillä
- Yhteistyö UX-suunnittelijoiden ja HR-asiantuntijoiden kanssa
- Testata ja dokumentoida ohjelmistokomponentteja
- Huolehtia tietoturvasta ja tietosuojasta ohjelmistoratkaisuissa
- Osallistua tekniseen suunnitteluun ja arkkitehtuurin kehittämiseen
- Tukea ohjelmistojen käyttöönottoa ja käyttäjiä
- Seurata teknologian kehitystä ja ehdottaa parannuksia
- Osallistua tiimin sisäisiin kehityshankkeisiin
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Vahva kokemus ohjelmistokehityksestä (esim. Java, C#, Python)
- Kokemus web-teknologioista (HTML, CSS, JavaScript, React tms.)
- Ymmärrys HR-prosesseista ja -järjestelmistä
- Kokemus tietokannoista (esim. SQL, PostgreSQL, MongoDB)
- Kokemus pilvipalveluista (esim. AWS, Azure, Google Cloud)
- Hyvät ongelmanratkaisutaidot ja analyyttinen ajattelukyky
- Kyky työskennellä tiimissä ja itsenäisesti
- Hyvä suomen ja englannin kielen taito
- Kokemus DevOps-työkaluista ja CI/CD-prosesseista on plussaa
- Ymmärrys tietoturvasta ja GDPR-vaatimuksista
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Mikä on kokemuksesi HR-järjestelmien kehittämisestä?
- Mitä ohjelmointikieliä hallitset parhaiten?
- Oletko työskennellyt pilvipohjaisten ratkaisujen parissa?
- Miten varmistat ohjelmiston tietoturvan kehitystyössä?
- Kuvaile tilanne, jossa ratkaisit monimutkaisen teknisen ongelman.
- Miten lähestyt ohjelmistojen käyttäjäystävällisyyden parantamista?
- Oletko työskennellyt ketterissä kehitysprojekteissa?
- Miten pidät itsesi ajan tasalla uusista teknologioista?
- Miten toimit tiimissä, jossa on eri alojen asiantuntijoita?
- Mikä motivoi sinua ohjelmistokehityksessä?
